3月7日下午，海门区区域治理现代化指挥中心召开3月份工作例会，传达南通市指挥中心月度例会、海门区委政法工作会议等会议精神，部署当前重点工作。区委政法委副书记，政府办副主任，区区域治理现代化指挥中心主任、党组书记陈杰就贯彻落实会议精神提出要求。

陈杰指出，一季度是做好全年各项工作的关键时期，大家要把思想和行动统一到各项决策部署上来，把责任和担当体现到具体行动上来，明确工作重点，压实工作责任，严格考核指导，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，把各项工作做好，做优，做成精品。

陈杰就贯彻落实会议精神、高效推进工作提出了具体要求：以“三争”姿态夺取首局开门红。一要争一流。中心全体人员要在省市高质量考核涉及的网格化服务管理水平、营商环境政务服务满意度等项目指标上抬高标杆、勇争一流，不断优化工作举措，完善工作运行机制，努力实现更大的跨越。二要争第一。对照《南通市域社会治理现代化成员单位评价办法》的各项工作要求，聚焦基础保障、平台功能、服务效能、创新工作等考核内容，精心梳理工作目标和考核细则，始终瞄准全市第一的目标不动摇，强优势、补短板，加紧研究，加快推进。三要争唯一。在智慧城市、网格服务驿站、12345平台、综合执法可视化联动指挥平台、助力营商环境优化提升等方面集众智、合众谋、聚众力，创特色、造亮点、塑品牌，不断形成更多的区域治理“海门品牌”。以“三化”举措助推任务快落实。一要以清单化举措抓工作部署。对区委党代会报告、区政府工作报告、区委政法工作会议以及“营商环境提升年”实施意见等涉及到指挥中心工作的各项内容梳理分类，形成项目清单，挂图作战、定期报告，明确完成期限、项目要求，一着不让抓好推进落实。二要以项目化体系抓重点项目。围绕数据共享、预警预判、联动指挥、行政问效等职能，紧扣“实战实用实效”目标，统筹抓好智慧城市“一网统管”、综合执法可视化联动指挥平台、疫情防控巡查服务智慧监管、12345平台升级、网格服务驿站等重点工作。三要以责任化机制抓考核指导。围绕全年工作重点，进一步细化工作内容，做好责任分解，落实责任科室，明确考核责任。紧扣上级考核要求及短板弱项，优化全区区域社会治理现代化成员单位考核细则，做到指标科学，操作便捷，有效发挥考核“指标棒”作用。以“三严”要求提升能力强作风。一要严明工作纪律。规范工作秩序，加强公务用车、用餐秩序、考勤管理、疫情管控、值班值守等方面工作要求，进一步强化纪律意识，规范自身行为，严格履行好岗位职责。二要严格保密要求。加强中心全体人员保密意识培训和教育，开展对12345平台、办公电脑资料、重大事件信息等方面的专项保密风险排查，及时落实整改措施，防止失泄密事件的发生。三要严肃检查通报。聚焦区委区政府工作的重点，区域社会治理现代化的难点，群众诉求办理的堵点，多频次、广覆盖地开展现场督查和视频核查。督查考核既要动真碰硬，又要公正公平，对发现的问题要及时通报，并做好整改追踪。