12月下旬开始，市、区年度综合考核正式启动。昨日，我区召开2020年度迎接南通市综合考核暨全区综合考核工作动员会，迎接南通市对我区的考核，部署我区对区镇、部门的考核。区委副书记徐加明到会讲话。

今年7月，省里制定了2020年度高质量发展绩效评价考核实施方案，我区按照县（市、区）的评价体系进行考核。7月底，南通市考核委印发了《南通市2020年度综合考核实施方案》及其配套方案，对县（市、区）高质量发展成效、党的建设成效进行全面评价。9月，区考核委印发了《2020年度区镇综合考核实施办法》和《2020年度区级机关部门综合考核实施办法》，确定了区级层面对区镇、部门实施评价考核的具体方案。元旦后，省里11个综合考核组将分赴各设区市开展年终综合考核，明年1月15日前，南通各考核组完成现场考核、集中研判，形成综合考核评价报告；南通各考核责任部门完成数据的采集、统计、核对、上报等工作。

徐加明说，做好今年的综合考核工作，事关海门形象和发展大局，要提高政治站位，用发展思维和历史眼光深刻认识今年综合考核的特殊意义，坚持高标准、高质量做好综合考核工作，用考核结果体现发展成果，确保在南通位次再上新台阶。要强化统筹联动，对上“迎考”工作做到精准对接现场考核组和上级考核部门，对下“督考”工作做到整体联动，考核部门要公平公正，被考核部门要认真对待。要强化责任担当，科学运筹，改进作风，严明纪律，统筹兼顾，高标准严要求完成综合考核工作。

区委组织部介绍了南通市综合考核有关情况，对我区综合考核工作安排作具体说明；区发改委对迎接南通市高质量发展考核作工作建议，对区镇推动高质量发展考核工作安排作了说明；区统计局对迎接省高质量发展绩效评价考核工作安排作了说明。

区委常委、常务副区长沈旭东对高质量发展考核工作提出要求，区委常委、组织部部长杨江华主持会议。